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2015年4月管理學原理

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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試題序號

9.某公司隨著經營規模的擴大,由營銷經理直接管轄的營銷隊伍也從3人增加到50人。雖然營銷經理日理萬機,但仍然應接不暇,管理出現真空狀態。從管理的角度看,出現這種情況的原因是()(2015.04)


  • A、營銷經理的管理幅度太寬


  • B、營銷經理投入的管理時間不夠


  • C、營銷經理的管理幅度太窄


  • D、營銷隊伍的管理層次太多


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8.某物業公司目前有寫字樓、公寓、商場等租戶,公司設置了寫字樓管理部、公寓管理部、商場管理部以及其他配套部門。這種部門劃分形式是()(2015.04)


  • A、職能部門化

  • B、流程部門化


  • C、顧客部門化


  • D、地區部門化


26.管理的基本職能有哪些?(2015.04)



18.直線職能制的優點有()(2015.04)


  • A、分工細致,任務明確


  • B、有較高的效率


  • C、穩定性較高


  • D、保證集中統一的指揮


  • E、可發揮各類專家的專業管理作用


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